Das ist interessant, denn ich meine, dass die Welle des positiven Führens den Blick auf verhaltensauslösende Motive zu sehr eingrenzt auf zu erreichende Ziele und dabei vernachlässigt, dass wir zu vielem bereit sind, um den Status Quo zu erhalten. Nach unserem Gespräch auf der Tagung habe ich mich übrigens um meine "Human Factors" beim Planen und Entscheiden gekümmert - ernüchternd, wie wenig bewusst die Neigung, beim Alten zu bleiben, ausgeprägt ist. Jetzt ist mir klar, dass das auch eine Art Verlustvermeidung ist.
Kraft des Negativen
Das ist interessant, denn ich meine, dass die Welle des positiven Führens den Blick auf verhaltensauslösende Motive zu sehr eingrenzt auf zu erreichende Ziele und dabei vernachlässigt, dass wir zu vielem bereit sind, um den Status Quo zu erhalten. Nach unserem Gespräch auf der Tagung habe ich mich übrigens um meine "Human Factors" beim Planen und Entscheiden gekümmert - ernüchternd, wie wenig bewusst die Neigung, beim Alten zu bleiben, ausgeprägt ist. Jetzt ist mir klar, dass das auch eine Art Verlustvermeidung ist.