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Ihrem Blog stimme ich voll zu. Wer sollte sonst die personalbezogenen Herausforderungen lösen und zukunftweisende Konzepte aufsetzen außer die Personalentwickler. Die haben die Qualifikation dazu und definitiv den Auftrag dazu. Sie kennen sich mit den psychologischen und pädagogischen Inhalten der Veränderungsarbeit aus und wissen, wie diese zu gestalten ist.

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